Minutas

Respecto a las consultas formuladas sobre la Reforma Previsional incorporada por la ley N°20.255, es propicio informar lo siguiente: Sobre el afiliado voluntario El afiliado voluntario es una categoría de cotizante nueva, introducida por la ley. De esta manera, el … Sigue leyendo →

La ley 19.799, publicada el 12 de abril de 2002, regula los documentos electrónicos y sus efectos legales, la utilización en ellos de firma electrónica, la prestación de servicios de certificación de tales firmas y el procedimiento de acreditación al que podrán sujetarse los prestadores de dichos servicios. Sigue leyendo →

El consumo de alcohol y otras drogas es una situación que existe en la sociedad y también entre los trabajadores. La manera en que los empleadores deben enfrentar esta situación es un tema sumamente complejo, pues involucra diversos factores que deben ser evaluados y considerados a la hora de decidir una política a seguir con la finalidad de orientarse al mantenimiento de relaciones laborales sobre la base del respeto a la persona y dignidad de los trabajadores, resguardando debidamente el buen funcionamiento de las actividades propias del empleador. Sigue leyendo →

Conforme al artículo 78 del Código del Trabajo, el contrato de trabajo de aprendizaje “es la convención en virtud de la cual un empleador se obliga a impartir a un aprendiz, por sí o a través de un tercero, en un tiempo y en condiciones determinados, los conocimientos y habilidades de un oficio calificado, según un programa establecido, y el aprendiz a cumplirlo y a trabajar mediante una remuneración convenida”. Sigue leyendo →

El día 28 de febrero pasado el Presidente de la República, Sebastián Piñera E., anunció el envío al Congreso del Proyecto de Ley que extiende el periodo de postnatal de las trabajadoras en 24 semanas, doblando el beneficio contenido actualmente en el artículo 195 del Código del Trabajo. Sigue leyendo →